Статті Ірини Матійків| Психологія для професіоналів
ТАНЕЦЬ ЖИТТЯ

Метафоричні асоціативні карти (МАК). Психологічний інструментарій для дослідження важливих тем через метафору танцю

ШЕПІТ ЕМОЦІЙ

Почуй кожну емоцію!  
30 карток із назвами емоцій та повідомленнями від них.
Три робочі схеми та посібник з прикладами близько 20 вправ

ДАРИ МУДРОСТІ

У висловах колоди «Дари мудрості» кожен знаходить подарунок − відповідь на своє запитання!
130 карток з ресурсними висловами; посібник з прикладами понад 25 вправ.

МАГІЯ ЗАПИТАНЬ

 

«Усі відповіді всередині нас!». Магія починається з запитання.
130 коучингових запитань, що мобілізують енергію та спрямовують до бажаного результату. 
Психологічний інструментарій Ірини Матійків

АРИФМЕТИКА ЕМОЦІЙ

Якщо емоція виникла, значить, вона для чогось потрібна!
Психологічний інструментарій містить 130 карток з назвами емоцій, почуттів, станів та посібник з понад 34 вправ.

 

ПРОСТІР ДІЙ

У дії ховається магія, благодать і сила! 
80 карткок з парами дієслів, посібник з прикладами понад 20 вправ

ЗАЗИРНИ У СЕБЕ

Зазирни у себе. Усередині тебе є джерело, яке живить завжди!
90 карток з висловами та запитаннями, посібник з прикладами понад 25 вправ, ігор та технік

УПРАВЛЯЮ СОБОЮ

Якщо не управляти собою, тоді хто це зробить?
90 ламінованих карток з психологічними техніками, посібник з тренінгами, вправами, іграми

ЧАРІВНІ ЗАПИТАННЯ

Відповіді знаходяться в самих запитаннях! 
55 карток з коучинговими ресурсними запитаннями,
 посібник з прикладами понад 20 вправ.

Статті

Статті

Як надавати екологічний зворотний звязок учасникам тренінгу і собі
Як надавати зворотний зв'язок учасникам тренінгу так, щоб вони його не просто сприйняли, а отримали натхнення і енергію до змін? Як «критикувати», щоб хотілося діяти, а не захищатися? Як робити це елегантно, просто, відкрито, екологічно, а головне – у підтримці?
Уміння надавати зворотний звязок як базова компетенція тренера
Екологічний зворотний звязок учасникам як психологічна основа досягнень позитивних результатів тренінгу
Формулювання запитань на тренінгу
Як формулювати запитання так, щоб активізувати мудрість тренінгової групи у пошуку відповідей та спрямувати її до досягнення запланованих результатів тренінгу і значно більше.
Особистий SWOT-АНАЛІЗ тренера
Вправа допомагає зміцнити внутрішні опори тренера, віру в себе; виявити внутрішні і зовнішні чинники, що перешкоджають руху до бажаного, нейтралізувати їх.